掌阅产品经理工资曝光：到底是多少？别急，先别刷屏！

哎呀，小伙伴们是不是都想着赚点小钱，顺便追追掌阅这宝藏阅读APP背后的小秘密？今天咱们不讲小说，也不讲大数据，就来扒一扒掌阅这个“花园里的boss”——产品经理的工资到底啥水平？是不是传说中的“尊贵”岗位？还是传说中的“打工人”日子过成了“无底洞”？咱们去打探打探！

首先，要搞清楚一个行业的工资水平，不能只看单一数据，要扯到多个方面：城市级别、工作经验、公司规模、岗位职责、个人能力……这些都像拼桌子一样，缺一不可。尤其在互联网圈，掌阅作为国内一线的阅读平台，产品经理的工资可不是闹着玩的。有人说，在北京，产品经理的月薪从万元起步，经验丰富的，轻轻松松还能带到两三万！不过，这也跟你“手艺”有关：是不是懂点产品运营？是否会写点代码？是不是能“转行”当出色的用户体验设计师？这些都是“加分项”。

据我翻看了十几篇业内爆料和“扒皮”文章，掌阅的产品经理工资大致可以划分成几个层级：初级、中级、高级甚至还有“牛逼哄哄”的“架构师”级别。初级产品经理（0-2年经验），基本薪资在8k-15k左右，当然也有得看公司所在城市，北上广深的水平绝对跑赢二线三线。中级产品经理（3-5年经验），平均月薪跨过1.5万到2.5万已经很正常了，偶尔还能拿到一些“项目奖金”和“年终奖”，不过得问一句，奖金都是“看脸”还是“看业绩”？高级产品经理（5-8年以上），月薪跑到3万+不成问题，甚至有的高手能再上一层楼，年薪轻松突破50万，有公司会给“股权激励”啊、加班补助啥的，福利堪比“头号玩家”。

在不同城市，掌阅产品经理的工资也走“差异路线”。北京、上海、广州、深圳这些“第一梯队”的城市，工资水平比二线城市高出不少，甚至能跟一些国际公司看齐。比如，北京的优秀产品经理，很多年薪能达到20万甚至更高，歇斯底里地说，房价都快赶上“奢侈品”了。二线城市的待遇稍微“温吞吞”，不过大部分人还是可以“安居乐业”。此外，薪资也跟公司的规模有关，大型企业（比如科大讯飞、腾讯掌阅母公司）绝对给到“真金白银”，小微公司可能更“看脸色”。

除了基础工资之外，有趣的是，很多掌阅的产品经理还能拿到各种“额外福利”。
比如：年度调薪、股票期权、项目提成、绩效奖金、小确幸的岗位补贴、弹性工时、茶水免费供应，甚至还有“免费的午餐”！不要以为这些只是“锦上添花”，实际上，这些福利让很多“打工人”表示活得比自己家里还开心，工作其实变成了“能量站”。

当然啦，传说中的“产品经理”岗位，也不都是“鲜花掌声”。不少人吐槽“996”才是我每周的常态：早上9点进公司，晚上9点才肯离开坐等“下班”。怪不得有人说，掌阅的PM岗位“工资高但压力大”，忙起来，比打“Boss金座宝”还紧张。为了让薪酬“看得过去”，他们得时刻跟着公司的节奏“跳舞”，还要“坚持创新，迎合市场”。

当然，如果你是“天才型产品经理”，别怕，别怕！高薪大概就是为了“留住人才”，只要你的脑瓜转得快、创意多、执行力强，走到哪都是“香饽饽”，不止工资高，还能跟“土豪”老板谈“戏剧性”的“合作”。话说回来，有没有发现，工资不仅跟“你是谁”有关，更多关键在于“你会做什么”。

那么，最后，还想告诉大家，掌阅的“门槛”其实还算晴朗。虽然“高薪”听起来很梦幻，但想进这个圈子，你得先过“自我修炼”这关。积累经验、提升技能、搞懂用户需求、懂点技术……这些都是“起步阶梯”。说到底，工资的“阶梯”其实是你“爬上去”的过程。想要突破？那就看你“装备”有没有“待价而沽”了！

免责声明
           本站所有信息均来自互联网搜集
1.与产品相关信息的真实性准确性均由发布单位及个人负责，
2.拒绝任何人以任何形式在本站发表与中华人民共和国法律相抵触的言论
3.请大家仔细辨认！并不代表本站观点,本站对此不承担任何相关法律责任！
4.如果发现本网站有任何文章侵犯你的权益,请立刻联系本站站长[QQ:775191930]，通知给予删除